ارتقای ظرفیت اداری؛ ورکشاپهای آموزشی برای ۱۰۰ کارمند هلالاحمر افغانی به پایان رسید
چهارشنبه، ۹ شعبان ۱۴۴۷
به ابتکار ریاست امور کنان، نخستین مرحله از ورکشاپهای آموزشی با عنوان "مراسلات اداری" در دفتر مرکزی هلالاحمر افغانی برای ۱۰۰ کارمند این نهاد در ۱۰ مرحله برگزار شده بود، با توزیع تصدیقنامهها به پایان رسید.
در این مراسم، شیخ الحدیث شهابالدین دلاور، رئیس عمومی هلالاحمر افغانی، مشاورین ایشان، شماری از رؤسا و کارمندان دفتر مرکزی حضور داشتند.
رئیس عمومی در سخنرانی خود، مراسلات اداری را یکی از اصول بنیادین پیشرفت، نظم و عملکرد مؤثر یک نهاد دانست و افزود که مراسلات منظم نه تنها در صرفهجویی زمان اهمیت دارد، بلکه به افزایش اعتبار اداره نیز کمک میکند. وی از کارمندان خواست تا از آموزشهای دریافتی در امور روزمره بهرهمند شوند و مهارتهای خود را بیش از پیش توسعه دهند.
سپس، مولوی شفیقالله امینی، رئیس ریاست امور کارکنان، معلوماتی در رابطه با دورههای آموزشی ارائه کرد و افزود که در این ورکشاپها، به منظور ارتقای ظرفیت کارمندان، آموزشهای لازم در زمینه نامهنگاری رسمی، مکاتبات، دستورالعملها و اصول اداری توسط مربیان حرفهای ارائه شد؛ تا کارمندان بتوانند امور روزمره خود را بر اساس اصول مشخص پیش ببرند. وی همچنین بر ادامه این برنامههای آموزشی تأکید کرد.
